领导者的奢侈品：IT主管如何奖励自己

从简单的娱乐到小小的奢侈品，IT领导者都找到了奖励自己的辛勤工作的方法。

通过梅里迪斯·莱文森, 首席信息官 |

鉴于工作忙碌，IT经理和高管希望摆脱这一切。为了给电池充电，他们喜欢旅行限制无线访问的原始自然环境，并且它们可以完全断开工作。为此，南希·兰德里（Nancy Landry）（如图），MPP会计师事务所信息技术总监&W，今年夏天初与她的丈夫一起远足了科罗拉多洛矶山脉， son.

北卡罗来纳大学基南·弗拉格勒商学院的首席信息官兼IT副院长苏珊·凯洛格（图）进行为期一周的水肺潜水之旅。

康斯坦丁·坎农律师事务所IT主管詹姆斯·布鲁尔（James Brewer）喜欢乘帆船旅行或乘船游览。 “被迫'拔掉'至关重要为自己和家人。”他在CIO论坛上说。

弗吉尼亚州纽波特纽斯市的项目经理戴维·佩蒂克斯（David Petix）冒险冒险时，收拾了钓竿和几本书。与他的马野营。

每周工作80小时会导致一些停机时间。因此，难怪有些IT主管，包括Gururaj Rao和迈克尔·科尔曼，渴望安静地度过简单，大脑的乐趣下午读书。医疗器械制造商Cook Group Inc.的信息系统经理Kohlman在阵亡将士纪念日度过了半天周末躺在吊床上，看书 你在这里不会得到你.

当涉及奖励时，IT领导者不仅会想到自己。他们举足轻重，喜欢与团队分享成功。美国国际集团前IT高管肯·卡梅隆（Ken Cameron）和True Blue Inc.的IT业务高级总监罗恩·比洛克（Ron Billock）喜欢为他们举办披萨派对人员完成项目后。 Cook Group的Kohlman最近奖励了必须在周末度过20个小时以上工作时间的团队成员维护周期以及一些非常需要的补偿时间。（当然，科尔曼（Kohlman）还确保他的员工在周末吃披萨时能吃得饱饱，三明治和甜甜圈。）

IT职业的苛刻性质使IT专业人员很难实现工作与生活的平衡。这就是为什么CIO的几个成员论坛提到与家人共度时光或与配偶一起度过特殊的日子是他们奖励自己的最喜欢的方式之一。（图为此处：南希·兰德里（Nancy Landry）和丈夫和儿子一起度假。）

当受到压力时，一些IT管理人员承认要奖励自己一件奢侈品。肯·卡梅伦（Ken Cameron），最近在AIG工作全球服务部高级副总裁表示，他将牛排晚餐中饮的葡萄酒“升级”到Silver Oak赤霞珠或Banfi Brunnelo。他还将用上等的雪茄为庆祝宴会加油。辛迪·爱尔兰（Cindy Ireland），首席技术官（CTO）或Realserv公司（Realserv）如果获得奖金，就将自己视为新首饰。南希·兰德里（Nancy Landry）说，她曾经为自己买了Wii和一个二手热水浴缸。

没有什么比参加极限运动更能减轻工作负担了。信息系统与技术主管John Becker（如图）在澳大利亚矿业公司力拓（Rio Tinto），他喜欢利用业余时间在摩托车上打碎曲折的山路。